網(wǎng)吧工作服體現(xiàn)網(wǎng)吧管理制度
發(fā)布時(shí)間：2013年09月02日 點(diǎn)擊數(shù)：
一個(gè)網(wǎng)吧要想走正規(guī)話的道路，工作服的統(tǒng)一就是最基本的。有了工作服可以提高整個(gè)網(wǎng)吧團(tuán)隊(duì)的形象，而且方便客人辨認(rèn)穿哪些衣服的人是工作人員。對(duì)于說(shuō)員工流失以至于工作服不好管理。
在就注意一點(diǎn)，網(wǎng)吧員工的工作服最好用防靜電的布料制作，因?yàn)榫W(wǎng)吧員工，尤其是技術(shù)員，長(zhǎng)期接觸電腦，很容易產(chǎn)生靜電。對(duì)于每位新進(jìn)的員工在試用期結(jié)束后，我都會(huì)給他定做工作服，但是在第一個(gè)月的工資里面要扣除一定的保證金，員工在工作到一定時(shí)間后就退還這保證金。這樣就避免了員工流動(dòng)性給工作服管理帶了的不便。
網(wǎng)吧員工當(dāng)然應(yīng)該量身定做工作服，網(wǎng)吧是一個(gè)企業(yè)，現(xiàn)在還有不統(tǒng)一工作服的企業(yè)嗎？工廠里的工人，飯店的工作人員，娛樂(lè)場(chǎng)所的工作人員不都是統(tǒng)一工作服嗎，網(wǎng)吧員工流動(dòng)性大那我請(qǐng)問(wèn)別的行業(yè)的流動(dòng)性就很小嗎，員工離職不需要辦理相關(guān)手續(xù)嗎，不需要退還工作服嗎？那么你那網(wǎng)吧存在管理嗎？有制度為什么沒(méi)有工作服呢？至于說(shuō)到訂做什么樣的工作服，我比較喜歡傳統(tǒng)的服務(wù)性行業(yè)的工作工作服。
首先回答您有沒(méi)有必要？肯定是有的。不然顧客如何區(qū)分員工和上網(wǎng)顧客呢？要考慮一些小偷小摸，混水摸魚(yú)的。然后回答您，工作服是可以制定的，專(zhuān)門(mén)按照標(biāo)準(zhǔn)定做也可以，只是價(jià)格貴點(diǎn)。最后分析工作服的作用和搭配，同時(shí)舉例。
1：從工作服而言，它代表著一個(gè)企業(yè)、網(wǎng)吧的整體形象，是一個(gè)宣傳打造的辦法。
2：工作服的檔次，也本身襯托出企業(yè)和網(wǎng)吧的素質(zhì)。
3：工作服本身也是身份的象征，意味著你的工作身份（不同色彩和樣式的工作服代表的工作崗位不一樣）
4：工作也是網(wǎng)吧整體實(shí)力和規(guī)章制度、員工待遇的體現(xiàn)。
5：工作服本身能起到明確身份，能讓顧客直接找到你，同時(shí)也能提醒一些不法分子，工作人員的存在性，也降低了以前出現(xiàn)那種冒充網(wǎng)管偷、騙、拿等現(xiàn)象的發(fā)生。
6：工作服的分類(lèi)：現(xiàn)在的網(wǎng)吧行業(yè)工作工作服主要是兩種趨勢(shì)，一種是正式的服務(wù)行業(yè)打扮白襯衣+黑領(lǐng)帶+西褲+皮鞋（例：我這里就是這樣的，我完全按照網(wǎng)吧資格走的正規(guī)路線，夏天都是白短袖+黑領(lǐng)帶+薄西褲+黑皮鞋，冬天把短袖換長(zhǎng)袖，里面穿件保暖內(nèi)衣，褲子換成厚一點(diǎn)的西褲就好了，我這里員工人手兩套方便換洗），價(jià)格嘛大概在200一套左右。二種是以輕松為主的休閑T恤，部分網(wǎng)吧為了迎合網(wǎng)吧本身環(huán)境和減低成本造價(jià)，經(jīng)常以此類(lèi)T恤為基礎(chǔ)，褲子一般都不做要求。衣服價(jià)格大概在幾十塊一件，如果要打上網(wǎng)吧的廣告或者標(biāo)志，一個(gè)摸板大約在塊左右。（應(yīng)該全國(guó)的價(jià)格差價(jià)比不是很多）價(jià)錢(qián)便宜也比較合理。東莞卓越制衣廠不建議用這種。
7：大的網(wǎng)吧、有檔次的網(wǎng)吧、走高端路線的網(wǎng)吧我建議統(tǒng)一正式的工作服“正裝”。普通網(wǎng)吧、小網(wǎng)吧，我建議走普通路線，一件普通的T恤就夠了。
上一篇：戶(hù)外工作服的設(shè)計(jì)生產(chǎn)要求
下一篇：