工作服體現(xiàn)出一種企業(yè)的文化內涵
發(fā)布時間:2017年07月20日 點擊數(shù):
東莞工作服在很多的行業(yè)中,都有屬于自己的工衣,在每一個人工作的時候穿上工衣,不但非常的整齊,而且是有一定的保護作用的,現(xiàn)在很多的工衣定做的時候都會考慮到這些,因為如果是有粉塵的話,穿上工衣就可以保護自己,而且因為環(huán)境非常惡劣,那么穿上之后還可以起到防塵的效果,還有就是一些接觸的機床比較多的人,如果穿上工衣的話還可以起到保持干凈的作用。
1、有一些行業(yè),工作時都要求穿工作服。穿工作服進行勞動生產(chǎn),有很多好處。在有粉塵的作業(yè)環(huán)境,穿上工作服,可以防塵。從事車工、鉗工等工種的女工,接觸機床,油膩較多,穿上工作服可起到保潔的作用。
2、服裝是穿在人身上,也能反映員工的精神風貌,體現(xiàn)出一種企業(yè)的文化內涵,這是其一;其二,設計獨特的職業(yè)裝,同時,還能體現(xiàn)企業(yè)的價值觀,比如深色調和保守的職業(yè)裝能夠體現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)健作風,而顏色和款式設計大膽的職業(yè)裝則能體現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新精神等等。東莞工作服認為從企業(yè)員工的著裝、言行舉止,就能夠看到一家企業(yè)領導的影子,制服是傳遞企業(yè)文化的一個重要載體。
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